top of page

Mobility Switch

Optimalisatie zakelijke mobiliteit | Advies wagenparkbeheer & autoregeling | WPM implementatie | Overgang naar elektrisch rijden | EV internationaal implementeren | Rapportageverplichting hulp bij uitvoering | Interim diensten | Business coaching 

Is het wagenpark al klaar voor de toekomst?
Zakelijke mobiliteit goed geregeld

INZICHT & OPTIMALISATIE MOBILITEIT

Bij Mobility Switch geven we grip op het wagenpark- en mobiliteitsprogramma. Wat is er nu geregeld, waar zit de ruimte en hoe zorg je dat je nu de juiste keuzes maakt voor de komende jaren?

INTERNATIONAAL WAGENPARKBEHEER OP ÉÉN LIJN

We zijn experts in het internationale wagenparkbeheer, inclusief elektrisch rijden en alternatief vervoer. Bij Mobility Switch helpen we groeiende organisaties om hun wagenparkprogramma’s op één lijn te krijgen, te verduurzamen en kosten te besparen.

elektriciteitspictogram dat de overgang naar elektrisch rijden vertegenwoordigt

INVOERING ZAKELIJK ELEKTRISCH RIJDEN

De transitie naar elektrisch rijden biedt enorme kansen als je weet welke regelingen, clausules en beslissingen nú extra aandacht vragen. Wij helpen bij voorbereiding, beslissingstraject en een vloeiende implementatie.

ALTERNATIEF PLAN VOOR AUTO VAN DE ZAAK

Mobility Switch adviseert bij de overstap van traditioneel wagenpark naar alternatieve zakelijke mobiliteit. Beter voor werknemers, milieu, branding en werkgeluk maar zeker ook een geweldige kans om verrassend toekomstbestendig te worden.

Ook voor Interim wagenparkbeheer

Tijdelijk een mobiliteitsmanager of wagenparkbeheerder nodig? Een extra inspanning vereist? Of op zoek naar een expert met internationale kennis om snel in te spelen op een switch in de autoregeling?
Met Mobility Switch als interim ondersteuning pak je de kansen om in één keer een grote sprong te maken naar duurzame mobiliteit. Ook voor de rapportageverplichting WPM, van een paar dagen tot weken of maanden. Bel voor de mogelijkheden.

Nieuwe Wet WPM (werkgebonden personen mobiliteit)

Per 1 juli 2024 is het verplicht om te registreren met welk vervoermiddel medewerkers op hun werk komen, voor organisaties van meer dan 100 werknemers. Een verplichting die nu zorgt voor een druk op HR Managers of mobiliteitsmanagers, maar die -mits goed opgepakt – ook het begin kan zijn van een efficiencyslag op weg naar aantoonbare verduurzamen vanuit de organisatie zelf. Wij helpen graag, met onze know-how, software en strategische plannen om het hele proces snel in te zetten en optimaal te gebruiken, voor duurzame ambities op korte en lange termijn.

Lees meer.....

bottom of page